灵活用工与劳务派遣的核心差异 - 德昌人力资源有限公司

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灵活用工与劳务派遣：探析两者核心差异
灵活用工，顾名思义，是一种适应市场需求的多元化用工模式。它通过灵活调整用工关系，为企业提供更加灵活的人力资源管理方案。在当前经济环境下，灵活用工已成为企业降低用工成本、提高人力资源管理效率的重要手段。

2026-06-05